労働者保護法– tag –

みなさま、こんにちは。 今回の法律相談コーナーは 『作業服から私服への着替えの時間は勤務時間とみなされるか？』  をお送り致します。 （文字数：603文字） 質...

みなさま、こんにちは。 今回の法律相談コーナーは 『午後の休憩時間を廃止し、終業時間を繰り上げることは可能か？』  をお送り致します。 （文字数：509文字） ...

みなさま、こんにちは。 今回の法律相談コーナーは 就業規則で定年の規定がない会社の扱い をお送り致します。 （文字数：1209文字） 質問 当社は法人登記はしています...

みなさま、こんにちは。 今回の法律相談コーナーは 『タイで会社を清算する際の解雇予告手当』  をお送り致します。 質問  この度、タイ法人を清算することに...

みなさま、こんにちは。 この度、13冊目となる『タイ国 労働法（2023年 最新版)』を出版する運びとなりました。 『タイ国 労働法（2023年 最新版)』の概要 書籍『タイ国...

皆さまこんにちは。 いつもタイ国法律情報をご購読いただきありがとうございます。 タイでは旧正月が終わりましたが、皆さまどんなお休みをすごされましたか。 まだまだ...

みなさま、こんにちは。 今回の法律相談コーナーは 労働問題が起きやすい会社に傾向があるか? をお送り致します。 質問 訴訟される企業の傾向(管理体制やカルチャー、仕...

みなさま、こんにちは。 今回の法律相談コーナーは 従業員から訴えられる前に企業側がすべきことは何か？ をお送り致します。 質問 労働裁判の種類にもよると思いますが...

みなさまこんにちは。 本日の法律相談Q＆Aは 「定年を迎える日本人社員の再雇用と雇用条件の変更」 をお送り致します。 質問 当社では、満60歳を迎える月を定年と規定し...

皆様こんにちは。 本日ご紹介するタイ労働判例は 「病気による休職の後の解雇は不当か否か？」 をお送り致します。 タイ語の判旨を日本語に翻訳し、かつ日本語での解説...