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【タイ法律Q＆A】（No. 115）社員の降格と給料の減額
みなさま、こんにちは。 本日お送りする法律相談は『社員の降格と給料の減額』をお送り致します。 （全文の文字数：1176文字） 【質問】社員の降格と給料の減額 今まで... -
【タイ国法律情報】（Vol. 137）労働安全衛生環境管理及びマネジメント標準を定める省令
皆さまこんにちは。 4月のソンクラン休暇を利用して久々に日本に帰国された方もいらっしゃるのではないかと思います。 近頃は、街の様々なところで外国人観光客をみかけ... -
【タイ労働判例】（No. 7）工場の閉鎖に伴う解雇は不当解雇か否か（特別専門控訴裁判所判決 第1499-1509/2563）
みなさま、こんにちは。 本日のタイ労働判例は 『工場の閉鎖に伴う解雇は不当解雇か否か』 をお送り致します。 （全文の文字数：1,785文字） 訴訟の概要 原告：従業員11... -
【タイ法律Q＆A】（No. 114）病欠の取得が多い社員への警告書
みなさま、こんにちは。 本日お送りする法律相談は 『病欠の取得が多い社員への警告書』をお送り致します。 （全文の文字数：1889文字） 【質問】病欠の取得が多い社員... -
【タイ法律Q＆A】（No. 113）配置転換の命令を拒否した社員の解雇は違法か否か？
みなさま、こんにちは。 本日お送りする法律相談は 『配置転換の命令を拒否した社員の解雇は違法か否か？』をお送り致します。 （全文の文字数：769文字） 【質問】配置... -
【タイ法律Q＆A】（No. 112）タイでの警告、処罰のレベルの事例
みなさま、こんにちは。 本日お送りする法律相談は 『タイでの警告、処罰のレベルの事例』をお送り致します。 （全文の文字数：438文字） 【質問】タイでの警告、処罰の... -
【タイ法律Q＆A】（No. 111）トイレの入り口に入退場を記録するために、フィンガースキャンの設備を設置することは違法か否か？
みなさま、こんにちは。 本日お送りする法律相談は 『トイレの入り口に入退場を記録するために、 フィンガースキャンの設備を設置することは違法か否か？』 をお送り致... -
【タイ法律Q＆A】（No. 110）勤務中の携帯電話の持ち込みと使用の禁止
みなさま、こんにちは。 本日お送りする法律相談は 『勤務中の携帯電話の持ち込みと使用の禁止』をお送り致します。 （全文の文字数：649文字） 【質問】勤務中の携帯電... -
【タイ法律Q＆A】（No. 109）セミナーの受講と修了書の保管および従業員への罰則
みなさま、こんにちは。 本日お送りする法律相談は 『セミナーの受講と修了書の保管および従業員への罰則』をお送り致します。 （全文の文字数：1287文字） 【質問】セ... -
【タイ法律Q＆A】（No. 108）高齢者を契約社員として雇用した場合の解雇補償金
みなさま、こんにちは。 本日お送りする法律相談は 『高齢者を契約社員として雇用した場合の解雇補償金』をお送り致します。 （全文の文字数：634文字） 【質問】高齢者...
