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【タイ法律Q＆A】（No. 126）昇給や賞与に差をつけることは可能か？
みなさま、こんにちは。 本日お送りする法律相談は『昇給や賞与に差をつけることは可能か？』をお送り致します。 （全文の文字数：509文字） 【質問】昇給や賞与に差を... -
【タイ国法律情報】（Vol. 145） 国家環境委員会告示『2022年地表水の底質基準の規定』
皆様、明けましておめでとうございます。 本年も皆さまにとって有益な情報をお届けいたします。 どうぞよろしくお願いいたします。 さて、2023年最初の法律情報は... -
無給休暇（日本語・タイ語）
「無給休暇」の届出および同意書の定型フォーマットです。 日本語およびタイ語です。 タイ国法律情報の会員様専用にタイのビジネスに有用な 各種テンプレートを取り揃え... -
秘密保持契約書(NDA)～日本語・タイ語・英語
秘密保持契約書(NDA)のフォーマットです。 日本語、タイ語および英語です。 タイ国法律情報の会員様専用にタイのビジネスに有用な 各種テンプレートを取り揃えておりま... -
昇格通知書（日本語・タイ語）
「昇格通知書」の日本語およびタイ語のフォーマットです。 タイ国法律情報の会員様専用にタイのビジネスに有用な 各種テンプレートを取り揃えております。 ダウンロード... -
採用通知書（日本語・タイ語）
「採用通知書」の日本語およびタイ語のフォーマットです。 タイ国法律情報の会員様専用にタイのビジネスに有用な 各種テンプレートを取り揃えております。 ダウンロード... -
【タイ法律Q＆A】(No. 125) 長期の病気療養中の社員に対する給与の支払いと解雇
みなさま、こんにちは。 本日お送りする法律相談は 『長期の病気療養中の社員に対する給与の支払いと解雇』についてです。 質問：長期の病気療養中の社員に対する給与の... -
【タイ国法律情報】（Vol. 144）源泉徴収税証明書『BIS 50』とは？
皆様こんにちは。 2022年最後の法律情報は、『源泉徴収税証明書 “BIS 50”とは？』についてお送り致します。 タイの個人所得税は、1月1日～12月31日までが対象となり、 ... -
【タイ労働裁判判例】(No.12) 研修費の差し引きは可能か否か？（特別専門控訴裁判所 第15/2563）
皆様こんにちは。 本日ご紹介するタイ労働判例は『研修費の差し引きは可能か否か？』をお送り致します。 タイ語の判旨を日本語に翻訳し、かつ日本語での解説を入れてい... -
在職証明および給与証明書（日本語・タイ語）
『在職証明および給与証明書」の日本語およびタイ語のフォーマットです。 タイ国法律情報の会員様専用にタイのビジネスに有用な 各種テンプレートを取り揃えております...
