みなさま、こんにちは。
本日お送りする法律相談は『新入社員の有給休暇の取り扱い』をお送り致します。
（全文の文字数：851文字）
このコーナーでは会員の皆様から寄せられたご質問にお答えいたします。
過去の質問についてもサイト内でご覧いただけます。
【質問】新入社員の有給休暇の取り扱い。（勤続1年未満）
1年以上勤務している場合、法律上、有給休暇が6日付与されるが、
各自の入社日が有給休暇の計算の起算日なのか、
1月1日など年度の区切りが起算日となるのか。
また、有給の買取は、その時の給料額から計算するのか。
そうであれば、年度ごとに有給を買い取るなどして締めたいが、可能か。