皆様こんにちは。
2014年11月のタイ国法律情報は、
「最高裁判決:派遣労働者の福利厚生について」をお送り致します。
日系企業で勤務する派遣労働者が労働者保護法をもとに、
正社員と同等の待遇を求めた訴訟がありました。
判決までの詳細をご紹介いたします。
前半部分は、2010年の中央労働裁判所判決概要。
後半は、最高裁判所の判決という構成となります。
判決文の原文は21ページとなるため、今回、一部抜粋してお送りいたします。
本文が8ページの長文となりますが、ご一読頂けましたら幸いです。